兰州市第三人民医院 召开2021年度管理人员述职考核会议

发布时间:2022-01-19 | 来源:兰州市第三人民医院 | 点击数:1410

兰州市第三人民医院于1月12日—1月14日下午召开2021年度管理人员述职考核会议,医院领导班子及护士长以上管理人员参加会议。会议由党委书记哈生俊主持。

述职会上,46名中层管理人员以摆数据、做对比、举实例方式从德、能、勤、绩、廉方面梳理一年工作,提炼工作亮点,分析科室发展瓶颈,全面、客观、实事求是的回顾了2021年工作,也对科室下一步发展做出了规划和展望。院长杨晋梅对大家过去一年工作成绩表示感谢和肯定,指出本次述职具有目标任务“新”、业务技能“专”、疫情防控“快”、三级创建“紧”、数据明细“真”、工作举措“细”、工作任务“实”等特点,是医院加强中层干部队伍建设,建立健全考核机制的重要步骤和举措,对打造高素质的医院管理队伍,促进医院全面可持续发展具有重要意义。强调,中层干部履职能力的强弱决定着医院未来发展的走向,一支政治过硬、敢于担当、甘于奉献、勇于创新、乐于干事创业的中层干部队伍是推进医院事业不断向前、向上发展的重要保障。同时,要进一步强化主体责任,在管理上多下功夫,以提升医疗内涵质量、培养高质量人才、优化学科建设为重点工作。

党委书记哈生俊指出,2021年在市委市政府和市卫健委的坚强领导下,医院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神为主线,坚定不移秉承“一切为了人民健康”宗旨,推动党建引领带好头,疫情防控布好局,医疗发展谋好篇,等级创建绘好图,综合保障护好航等“五好”全面发展,虽然取得一定发展,但仍有不足。要求医院中层干部要始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持一致,把严守政治纪律和政治规矩摆在首位,把讲政治、有担当体现在工作和生活中。

时序更替,华章日新。2022年有机遇也有挑战,全院干部职工要紧紧围绕医院“十四五”规划,努力奔跑,奋力追梦,以追求卓越、只争朝夕的精神,以打硬仗、闯难关的坚韧,以敢担当、善作为的干劲,集中力量谋大事、干大事、成大事,加快既定目标和预期目标的实施落实,为创建省内一流、国内享有一定声誉的精神专科医院努力拼搏!

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