找工作差距抓整改落实 强党建引领促业务发展 ---市三院开展2020年度民主生活会及组织生活会纪实

根据市委和市卫健委党组有关安排部署，我院党委高度重视，精心组织，严格按照党员领导干部民主生活会和基层党支部组织生活会程序，高标准严要求，高质量召开了2020年度党员领导干部民主生活会和2020年度各基层党支部组织生活会。通过民主生活会和组织生活会的召开，医院领导班子成员和全体党员统一了思想认识，经受了一次党性洗礼和淬炼，切实达到了找工作差距促业务发展的目的，充分彰显了院党委和各支部的党建引领作用。

一、民主生活会严肃认真

2021年2月2日下午，我院召开了2020年度党员领导干部民主生活会。市卫健委三级调研员高爱霞等一行3人莅临会议进行指导。我院领导班子全体成员，党委委员、党办主任马丽君，党委委员、办公室主任王志成，党委委员、精神卫生保健所所长王勇参加了会议，党办副主任巫琼列席了会议。会议由党委书记哈生俊同志主持。会上党委书记哈生俊同志通报了本次民主生活会的准备情况，代表班子作了对照检查，其他领导班子成员逐一进行对照检查，并开展了自我批评和相互批评。

市卫健委三级调研员高爱霞同志在点评时指出，这次民主生活会主题突出，批评坦诚，大家态度端正，思想统一，严肃认真。强调一要强化理论武装，读原著、学原文、悟原理，筑牢信仰之基;二要从严从实抓好问题整改，对查摆的问题进行再梳理，一项一项抓，抓出成效来;三要建立建全长效机制，以制度建设固化整改成果，为健康兰州做出更大贡献。

党委书记哈生俊在作表态发言时说，针对查摆和相互提出的意见建议，医院领导班子和班子成员照单全收，一定按照有关要求做好后续工作，进一步提高政治站位，不断加强自我约束，坚持党性原则，以全新的工作状态投入到各项工作中，为医院的建设发展做出积极的贡献。

二、组织生活会程序规范

2月25日至3月3日，我院党委下设8个基层党支部分别召开了组织生活会和民主评议党员会议。党委书记哈生俊、党办工作人员到会指导了后勤支部、门诊支部、临床二支部、临床一支部、临床三支部的会议，并进行了点评指导。医院领导班子成员均以普通党员的双重身份参加了各自所在支部的组织生活会。党办主任马丽君、党办副主任巫琼分别到会指导了临床四支部、离退休支部的会议。会议严格按照既定议程进行，自始至终贯穿严肃认真的态度，既有红脸出汗的严肃紧张，又有加油鼓劲的宽松和谐，达到了统一思想、凝心聚力、共同提高、振奋精神的目的，对于加强支部班子自身建设起到了有力的推动和促进作用。

 会前党办对各支部的实施方案、支部班子对照检查、支部书记个人对照检查材料及会议议程等进行了严格的审查把关。尤其对新改选的临床一支部、临床三支部、临床四支部相关材料均进行了多次修改和审核把关，对新当选支部书记加强了指导帮带，提出建设性意见，对每个环节节点都严格要求，提高标准，为今后高质量开展各支部党建工作打下坚实的组织基础。

三、民主评议党员客观公正

医院各基层党支部在开好组织生活会的同时，严格按照党员民主评议要求，结合开展的批评和自我批评，在个人自评、党员互评的基础上，采取发放无记名测评表的方式，按照“优秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”4种等级进行测评。目前，我院共有党员136名，其中在职党员95名，离退休党员41名。评定为优秀33名，评定为合格103人，评定没有不合格党员。整个民主评议党员过程严肃、认真、客观、公正，党员们的评议坦诚到位，切合实际，针对性强，达到了交流思想、提高共识的良好效果。进一步强化了党员的担当意识、提升了党员的党性修养、增强了党员队伍的凝聚力和战斗力。